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Lire ma fiche de paie
Un guide pratique pour ne plus se faire avoir !
Chères et chers collègues,
Depuis des années, la CGT Finances Publiques vous accompagne pour décrypter votre bulletin de salaire et défendre vos droits.
À l’occasion de la campagne nationale « Lire ma fiche de paie », la CGT Finances Publiques 49 met à votre disposition le nouveau dépliant actualisé 2025-2026, distribué dans les services et disponible en téléchargement sur notre site.
Pourquoi ce guide est-il indispensable ?
– Parce que le bulletin de paie reste un document complexe, volontairement obscurci par les différentes réformes (prélèvement à la source, suppression de cotisations, fusion AGIRC-ARRCO, etc.).
– Parce que l’individualisation des salaires et la politique de « performance » voulue par la direction générale creusent les inégalités et rendent opaque la reconnaissance réelle de vos qualifications et de votre expérience.
– Parce que connaître ses droits, c’est déjà commencer à les défendre !
Les grandes thématiques abordées dans ce dépliant :
Le salaire de base doit correspondre à votre qualification réelle (et pas seulement à votre grade !)
La CGT continue de revendiquer une grille indiciaire à 2 000 € minimum brut dès l’entrée dans la fonction publique et la revalorisation immédiate du SMIC et de tous les minima de branche.
Les cotisations sociales ne sont pas un « prélèvement » mais le financement de notre protection sociale collective
La CSG, le prélèvement à la source, le net fiscal imposable, le net à payer : on vous explique tout, ligne par ligne
Les exonérations de cotisations patronales : qui paie vraiment la note ?
L’égalité professionnelle femmes/hommes : les chiffres accablants et nos revendications (24 % d’écart moyen dans la fonction publique !)
Nos revendications fortes pour 2026 dans la fonction publique et à la DGFiP :
– Une véritable grille des classifications basée sur les diplômes, l’expérience et les missions réellement exercées
– Un salaire minimum garanti à 2 000 € brut dès le premier échelon
– L’arrêt immédiat de l’individualisation des salaires et des primes au mérite
– La résorption totale des écarts de rémunération femmes/hommes
– La défense et le renforcement de nos cotisations sociales, seule garantie d’une protection sociale solidaire
En service, en télétravail ou en déplacement, gardez ce guide sous la main !
Il vous permettra de vérifier que votre bulletin de paie est exact et, le cas échéant, de nous alerter rapidement.
Et parce qu’on est syndiqué·es CGT, on va plus loin : la formation !
Être adhérent·e CGT Finances Publiques 49, c’est aussi avoir le droit chaque année à des formations spécifiques et gratuites, dont la très demandée « Décrypter et défendre son bulletin de paie ».
On y voit en détail les astuces pour repérer les erreurs, comprendre les nouvelles lignes qui apparaissent chaque année, calculer soi-même ce qu’on devrait toucher, et surtout comment agir quand ça coince.
➜ Pas encore syndiqué·e ? Une seule raison de plus de nous rejoindre aujourd’hui : ces formations sont réservées aux cotisant·es !
➜ Vous avez un doute sur votre bulletin de paie ? Contactez vos délégué·es CGT Finances Publiques 49 :
Seul·e on ne pèse rien, ensemble on peut tout changer !
Article publié le 21 novembre 2025.