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ce qu’il s’est dit au CDAS du 1er juillet 2025.
Alors que la protection sociale des agents est en pleine mutation, que les crédits d’action sociale fondent comme neige au soleil, et que le poste de médecin du travail reste dramatiquement vacant dans le Maine-et-Loire, la CGT Finances Publiques 49 continue de défendre une action sociale ambitieuse, humaine et équitable.
Nous mettons à disposition deux documents essentiels pour comprendre les enjeux actuels :
Notre déclaration liminaire, qui dénonce l’attribution du marché de la protection sociale à la start-up ALAN, un choix idéologique qui tourne le dos à des décennies de solidarité mutualiste.
Le compte-rendu complet du CDAS, qui détaille les maigres réponses de l’administration, les alertes répétées sur le logement, la restauration, les colonies de vacances, l’absence de médecin du travail, et les nombreuses carences de la nouvelle PSC.
Les éléments présentés sur les budgets, les bénéficiaires, et les aides distribuées : entre restrictions, non-dits et promesses sans lendemain, ces chiffres éclairent une réalité préoccupante.
Ce que vous y trouverez :
Une baisse des crédits locaux de près de 15 %, avec des impacts directs sur les aides aux agents.
Des colonies toujours plus difficiles d’accès, avec des bugs informatiques non signalés.
Un projet de journée « bien dans sa tête, bien dans son corps » pour les futurs retraités… qui manque de financement.
Une gestion du logement social opaque et déconnectée des besoins réels.
Une restauration en péril, victime des mauvais payeurs, mais que l’on fait payer aux agents.
🔴 L’action sociale n’est pas un luxe. C’est une nécessité.
Ces documents montrent pourquoi la vigilance syndicale est indispensable. Nous vous invitons à les lire, à en discuter avec vos collègues, et à nous faire part de vos remontées et de vos besoins.
Car ce n’est pas l’action sociale qu’il faut revoir à la baisse : c’est notre exigence collective qu’il faut relever.
Article publié le 15 juillet 2025.